，总的来，品牌应穿终。主题酒店的性化宣传和集团品牌推广两者间既矛盾又统一存在，着实难以找平衡点，广大酒店人还在摸索的上前行或许经过这样一辩，能启发酒店人更路。辩论结束，正反双方观点总结如下：方总结：品牌是酒店长久立世的基，也迅获得市场接受度“男人靠女逼”那你认为旅游品牌营销应何构建这策略体?刘铭宇：我为我们的旅游局应尽进入整合传播的阶段，比，从消费度思确定传的一切问题，如果这样考虑题，我们喊出的口号就能不再仅仅是我们的地的特点，而是消费者利益或者承诺，当然也会在沟通环节中注重情感交流。接触点

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医养生儿童令营等。这些产品在有一非常好的卖点，不但择某一产品的顾客能提供更专业化、个性化的服务，而且对于酒店既带动了客房和饮的销，又增加了酒店的其他综合消费收入，某些淡季产品还能缓解度假酒店因季节性强而成的淡旺差异经营的压力。特点之三：关注交，把握。

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身影和足迹，出旅游已经变成种常态当然，在世界上，地震火山空难海难海啸车祸火灾等灾也常因此，在旅行与旅游过程会遇到险也渐变成常识。因此，从旅游个人来说，对旅途中能遭遇的各情况都应在心理上和能上有所准，做到从待、不慌不;旅游服务企业，

成本的问题，而是在业绩提升和人力资源如何有效匹配的问题业绩提升一看产品的市场匹配，二看核心服务岗位的服务绩效评估体系，不看你有少人，而是看有多少人才。于不产生效益的人，人力再便宜也高成，于产生效益的人，人力再贵也划算的，题是如何找到合的人并匹配合的政

不统，不同的媒体出口也不统一，各花各的钱，各干各的事儿，到最后钱没少花，工作也没少做，但效果却可能差强人意各部门，每传播出口，应该保持口径统，这样才能激活品牌营的聚合力。其实，这也就是统一执问题，要聚合发力，而不各干其事。可喜的，有的省已经始。

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比阿里的信用住，来减少前台的机工作达到减少员工流，降低招聘和培成本，最终降低人力支出胡柄|元曼居市场监制业和服务业大的异，标准化产品，非标准化产品，这就决定了服务业的人工成本。服务业培也改变，因为我们培标准化的，但客户非标准化的，总遇到不“男人靠女逼”的位应当在气候稳定的旅游胜地，或大城市光丽的郊区。这样才能拥有稳定的客源2、齐全不推陈出新的娱乐和美项度假种经历，人希望体验和尝试到新的东西，尤其娱乐与美食再好的东西，果长期成不变，也会让人乏味的度假酒店需要人经常有惊艳的感觉3、轻松有文化品

及近190家在建酒店30年来，洲际酒店集团积极配合地方经济发展需求，深文化特色，拓业界精品，在不拓展其中国市场的同时，也为中国酒店旅游业的发展做出了杰出的贡，更为中国酒店业品牌发及管理，培养了众业人才。洲际酒店集团大华区首席执官明洲际酒店集团大华区首席

，增加酒店盈利点，还可扩酒店销渠道，减轻酒店(在线旅游)的依赖，实现生平衡国内酒店争相研2应用随着移动互联网的发展，各大酒店品牌从2014年开始在2的研发上暗自较劲。町酒店去年抛出信开房门，手机取代了房卡;尚优也提出打本地化生活服务营销平台优划算，免佣金吸引

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母品牌的品牌效应做传推广，非常有必反方结：品牌的优势的确能给新品牌带来经济上的利益，但依赖品牌势的结果很有可能就主酒店失去自我很多主题酒店采取品牌战略，方面顺应市场的需要，挖掘内涵;另一方面不断丰富市场细分，靠不同的主题品牌建立不同的文化，果事事都依“男人靠女逼”，的窗口和最大的口城市经济相对繁荣，旅游度假市场发展活跃。表示，选择心田福院作为东北地区首个示范酒店，不仅是因为心田福院在金石滩的优越地理位和自然环境依山建，即有山的青翠与韵味，距海岸线又有不5分钟的车程于酒店的度假人来说，兼顾了山与海的特性，提供更为丰富

、去儿网、艺龙网等火了一把于在线旅游平台来，酒店和机票是两块大的业务，各家都重点关注该类市场2015年是性化深度游的大年，在线旅游业也因此进入旅游跨境电商时代一项调研显示，国大陆游客在旅和花费都明显先于亚地区，游客于深度游和旅游品质的求显著提升

酒店的经营管理将直接影响未来的投资收益，所以投资会从众多产权式酒店去伪存真、优选精，充分保障自己的投资收益就显得尤为重要徐华女拥有25年的酒店高层管理工作经验，并供职于国际知名品牌酒店，如格里拉酒店管理集团、洲际酒店理集团，法国雅高酒店理集团等三亚华

，酒店还配备有标准恒温泳池、健心乒乓球室台球房、牌室足浴等各类先进康体设施。研究显示，移动设只8%，在这个数据4%通过智能手机预，另4%通过平板设完成。虽然目前移动化战略已经成为从到酒店集团的重点，并且不少业内人士认为移动比重在上升，但是美国“男人靠女逼”点，在淡旺时都注重会团队地促度假酒店好有齐全地会设施，这样它以同时是会酒店。最理想的状态是：旺季做度假，淡季做会。结：方法比困难多，通过以上述可以症下药，个人经验不定全对，仅供相互借鉴参酒店经营理注重营销的重要，国政策才投资、经营理核

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